June 6, 2002

Kathy Wilbur, directora del Departamento de Servicios a la Industria y al Consumidor (CIS) del estado de Michigan anunció el día de hoy que ya están disponibles en español dos publicaciones de MIOSHA para los trabajadores de habla hispana.

"Nos complace ofrecer esta valiosa información a los trabajadores de habla hispana," señaló Wilbur. "La seguridad en el trabajo depende del conocimiento de los empleadores y los empleados sobre sus derechos y responsabilidades. Estas nuevas publicaciones asegurarán que los trabajadores de habla hispana tengan acceso a información para proteger su seguridad y salud."

La Agencia de Seguridad y Regulación (BSR) de CIS es responsable de administrar la Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo de Michigan (MIOSHA). Esta es la primera vez que el programa de MIOSHA ofrece información de seguridad en el trabajo en español.

El póster de MIOSHA debe publicarse en todos los comercios que se rigen bajo los reglamentos de MIOSHA. En él se describen muchas disposiciones importantes de la Ley de MIOSHA. El folleto "Sus Derechos y Responsabilidades Regidos por MIOSHA" abarca los derechos y las responsabilidades tanto para los empleadores como para los empleados, según lo establece la Ley de MIOSHA.

"Nos preocupa mucho la salud y la seguridad de los trabajadores de habla hispana," indicó Doug Earle, director de BSR. "MIOSHA tiene un alcance muy extenso y pensamos que esta información puede ayudar a reducir las lesiones, las enfermedades y las fatalidades en el trabajo de los trabajadores de habla hispana."

El material se dio a conocer por primera vez en Grantex, Inc., en Grand Rapids. Grantex tiene un extraordinario récord de seguridad en el trabajo y una fuerza de trabajo muy diversa, de la cual casi el 50 por ciento es de habla hispana. Grantex ofrece capacitación a los empleados simultáneamente en español, de manera que los trabajadores reciben instrucciones en un idioma que entienden.

"La seguridad en el trabajo es la prioridad número uno en Grantex," manifestó Gordon Reynolds, vicepresidente ejecutivo y gerente general. "Contamos con personal bilingüe y capacitamos a nuestros trabajadores en español, no sólo porque es un buen negocio, sino porque así debe de ser."

Hace poco Grantex renovó sus instalaciones y construyó una de las lavanderías con la tecnología más moderna en el país-tanto para acelerar las operaciones como para reducir en gran parte las lesiones ergonómicas. Fundado en 1923, Grantex, Inc. sigue siendo un proveedor independiente de la renta de prendas personalizadas para negocios de todos tipos y tamaños, y ofrece sus servicios a más de 1,000 empresas en todo el oeste de Michigan.

MIOSHA también está preparando una página en Internet en español para ayudar a educar a empleadores y trabajadores. Ambos documentos anteriores estarán disponibles en esta página. La página en Internet de MIOSHA también tendrá enlaces a las páginas de la Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo (OSHA) y al Instituto Nacional para la Seguridad y Salud en el Trabajo (NIOSH), los cuales ofrecen amplia información en español sobre la protección en el lugar de trabajo.

MIOSHA también cuenta con personal bilingüe que puede ayudar a los trabajadores de habla hispana a tener acceso a los servicios de seguridad y salud. Para recibir ambas publicaciones, comuníquese con la División de Consulta para la Educación y Capacitación (CET) llamando al 517-322-1809. Puede encontrar la información en español de MIOSHA en Internet visitando: www.cis.state.mi.us/bsr.

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